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城乡公交召开2016年新聘管理人员集体谈话会议
作者:   发布时间:2016-08-01   浏览次数:186

81日上午,城乡公交公司召开2016年新聘管理人员集体谈话会议。公司领导班子成员以及新聘7名管理人员参加了会议。

       会上,党支部书记管军凯首先代表公司向新聘管理人员表示祝贺,并对此次竞聘工作总体情况进行了简要回顾,向新聘管理人员介绍了管理岗位的特点和职责,希望大家在今后的工作中不断学习,提高业务水平和管理能力。

      为了使大家尽快进入角色、找准定位,总经理邓忠华就如何适应岗位、履行职责等方面提出了三点要求:一是突出一个“变”字。岗位转变的同时,要进一步转变工作理念和工作方法,日常管理要多思考,思考要全面。二是突出三个“为”。“会为”,新岗位有新的要求,要明确岗位职责,加强自身岗位理论知识学习,管理方面知识的学习、为人处世方面的学习,使自己能尽快进入角色。“敢为”,进入新的岗位,碰到新的挑战,新的困难,要有勇挑重担,敢于担当的精神。“有为”,在履职生涯不忘初心,认真履职,继续前行。三是突出一个“和”字,要有团队凝聚力,虚心向同事学习,要学会包容他人,要有三人行必有我师的理念,工作上相互帮助,相互支持。

    最后,各位新聘管理人员相继做了表态发言,表示在今后的工作中将不断加强学习,不断加强自身修养,提高管理水平,为城乡公交公司的发展奉献自己的一份力量。

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